Aaaah, los ahorros. ¿Qué empresa no sueña con reducir los costos laborales por œ pieza Sin embargo, Kristen Bell no comprende la estrategia de deslocalización que muchos están adoptando. Después de todo, hay soluciones locales ... Y ella comparte su consejo en este anuncio falso:
Sin embargo, la solución es obvia. Las mujeres reciben un promedio del 77% del salario que reciben los hombres. Por tanto, para ahorrar dinero es suficiente recurrir al trabajo femenino . ¡Y la ventaja es que, sin embargo, está tan calificado como la fuerza laboral masculina! En Francia, la brecha salarial es del 19% de media. No está mal, ¿no?
Además, puedes aprovechar todas las demás ventajas que ofrece una empleada : no es necesario que pagues las horas extra, no te pedirá un aumento y no se queja de sus condiciones laborales. Además de eso, Kristen Bell recuerda que hornean pasteles para cada cumpleaños y ... ¡huelen bien!
Perfecta para abordar con humor e ironía la cuestión de la brecha salarial y conseguir reír (¿amarillo?), La actriz no está en su primer intento. ¡Ella ya había hecho un pedido para aumentar el salario mínimo haciéndose pasar por Mary Poppins!
